Nous menons une recherche innovante sur les politiques publiques, le bien-être et les inégalités, avec la volonté d’apporter des solutions qui favorisent l’émergence d’une société plus inclusive et d’une plus grande cohésion sociale.
Le Département « Conditions de Vie » étudie des problématiques complexes telles que la pauvreté, les inégalités et la cohésion sociale. Nous analysons comment les politiques en matière de santé, d’éducation et de protection sociale peuvent avoir une influence sur les individus et les familles.
En menant des recherches inédites, fondées sur des données, nous nous intéressons à des défis majeurs tels que la migration, la crise du logement et les inégalités en matière de santé, en travaillant avec des experts et diverses parties prenantes pour élaborer des solutions.
Notre mission est simple : conduire le changement, améliorer les conditions de vie et construire un avenir plus inclusif et durable pour tous.
Notre département rassemble une diversité d’experts qui s'engagent à mener des recherches fructueuses et à trouver des solutions innovantes. Grâce à une solide expérience et à nos programmes novateurs, nous souhaitons induire des changements significatifs et élaborons des politiques qui améliorent le bien-être à l’échelle de la société.
Explorez les projets et les publications de notre département. Ces ressources soulignent notre engagement à faire progresser les connaissances et à susciter des changements positifs dans la société.
Le Département des Conditions de Vie du LISER organise un colloque international intitulé : « Défis méthodologiques dans la recherche et les politiques relatives au congé parental payé ».
Cet événement se tiendra les 22 et 23 mai 2025, dans le cadre du projet Sustainability@Leave de l’Action COST de l’Union européenne (https://sustainable-leave-policies.eu/).
Ce nouveau document de travail du LISER, rédigé par Cantó, Nagore García et Valentova, introduit une mesure continue et novatrice de l’attachement au marché du travail. Celle-ci permet de saisir à la fois l’intensité et la stabilité de l’emploi dans le temps, révélant des inégalités de genre et de classe plus profondes, tout en offrant aux décideurs publics un outil puissant pour comprendre et traiter la vulnérabilité sur le marché du travail.
Au Luxembourg, de nombreux parents jonglent chaque jour entre leur vie familiale et leur vie professionnelle. Pour mieux comprendre cette réalité, le LISER lance l’étude COCON.
